一声不吭辞职的人都是聪明人

2022-02-17 3658阅读

公司辞职是很常见的,不适合自然就不想干了,有些人辞职很高调,抱怨很多,上班累了,工资低了等,反正就是抱怨,一般是这样的人不会真正的辞职。有些人就很低调,他们一声不吭就辞职了,有些同事还不知道,这类人是比较聪明的。

一声不吭辞职的人都是聪明人

一声不吭辞职的人都是聪明人,他们辞职无非以下几个原因。

年轻人还有选择,有想法

有些人在工作中很厉害,总想学习来提升自己,若是公司没有满足这些,可能就会辞职,工作除薪资外,能否提升自己是关键。他们非常懂得一个道理,那就是“沉默是金”。他们不会去关注谁说了谁的坏话,今天老板换了哪个女朋友,明天该如何请假等等。公司好的时候,自己默默加班,公司亏待员工的时候,这些人绝不抱怨,坚决不当出头鸟,将自己埋在公司的最深处,等到自己受不了或者不应该继续工作的时候,他们会一声不吭离开公司。

计划明确

这些人在离职前,一般都会给自己规划好了,但他们并不想说出来,因为说出来没啥用,没有成功的想法都徒劳,像我就碰到过这样的情况,我有一个同事,离职之前谁也不知道他要离职,在人们的眼中,他就是公司那个特“老实”的人,根本不可能会离职,结果出乎预料,离职很果断。

看得到公司未来的人

对于大部分人来说,可能都是抱着“当一天和尚撞一天钟”的想法,可是对于很多聪明人来说,他们可以看得到公司的未来,也可以看到员工和老板的心态变化。在自己觉得公司没有未来可言的时候果断选择离职,即便是当时会损失几个月的工资,或者说是几个月都找不到工作,但是在这段时间里面,他们会有更好的出路,而那些看不到公司发展前景,只是为了谋生的人,反而最容易成为受害者。

职场抱怨解决不了任何问题

抱怨,在职场中是屡见不鲜,很多职场人士都有过抱怨。越是能力不好的人,遇到事情越容易抱怨,嗯,总有一堆理由来抱怨。仿佛老天爷就是在针对他一样。

当工作不如意的时候,当别人薪资高于自己的时候,当别人升职的时候,没有得到欲望满足的一些人,充满着抱怨。时时刻刻将离职挂在嘴边。

仔细观察会发现,实际中,抱怨越深的人,其越不会真正的离职。往往那些平时认真工作,沉默不抱怨的人,才会突然辞职给人以惊奇。

这样的人,平时工作认真刻苦,当他们发现付出与回报不成比例的时候,更多时候是开始寻找新的工作之旅,而不是嘴上的抱怨。

离职不值得广而告之

有些离职原因容易引起悲伤情绪。离职的原因千奇百怪,每个人都有每个人的不同:薪资低了,与同事合不来,与领导合不来,离家远,交通不方便,食宿不满意等等。很多原因是共性原因,同事们都知道,又何必说多了让同事难受?

有些离职原因见不得光。有些人表面上是自己离职,实际上是公司领导已经私下交谈过。或是严重违反公司规章制度,或是工作能力严重不足,这种被动的离职并不光彩,何必到处嚷嚷让同事关注?

有些离职让同事嫉妒。当你离职高就的时候,你的同事还在苦苦挣扎,很多时候他们知道后,表面上的恭喜自然不会少,但是针对性的酸言酸语也是少不掉的了。

防止下一份工作的意外

为什么要低调?因为担心下份工作受到影响。有的单位当你提出离职的时候,办理很快,交接工作三五天即可,而有的单位则需要呆满一个月。

然而这一个月的时间才是最不稳定的时间。一方面原单位已经提出离职,基本是走定了;另一方面,新单位还没有签订入职合同,存在一定的变数。

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